<p>کابل (پژواک، ١٨ عقرب ٩٩): وزارت مالیه مى گوید متعهد است که تمام بست های خالی و پیشنهادی خویش را با رقابت آزاد پيش ببرد؛ تا اشخاص واجد شرایط و مسلکی، به اساس لیاقت و شایستگی جذب و استخدام شوند؛ اما حلقات مافيايى داخلی و خارجی، در تلاش سبوتاژ کردن پروسۀ استخدام از طريق اصلاحات ادارى هستند.</p>
<p>در خبرنامۀ مطبوعاتى وزارت ماليه که امروز منتشر و به دسترس آژانس خبرى پژواک قرار گرفته، آمده است که پروسه استخدام حدود ۳۳۶ بست های اول الی ششم خدمات ملکی اين وزارت، به منظور استخدام اشخاص مجرب و مسلکی از طریق پروسۀ آزاد، شفاف و به اساس لیاقت و شایستگی، آغاز شده است.</p>
<p>منبع ، هدف ازراه اندازى اين پروسه را تبارز اثربخشی اداره و تضمين برابری و مساوات بخصوص برای گروه های کم نماینده تلقى نموده و گفته است که همکاری های بین المللی تقويت خواهد شد.</p>
<p>در خبرنامه آمده است که دلیل اصلی در چارچوب پالیسی استخدام، ایجاد اصلاحات در ریاست های وزارت مالیه بوده که قبلا با کمیسیون صلاحات اداری و خدمات ملکی، موافقه صورت گرفته بود تا به صورت تدریجی، بست های خالی و پیشنهادی خویش را به رقابت آزاد بگذارد.</p>
<p>وزارت ماليه گفته است که بنا براین، در قدم اول ۲۲۰ بست خالی ۵ و۶ وزارت، به اعلان سپرده شد که حدود ۱۳۰۰۰ تن از داوطلبان، برای این بست ها ثبت نام نموده بودند، که از ان جمله ۸۵۰۰ تن از کاندیدان واجد شرایط، شارت ليست شدند.</p>
<p>در نتیجه، ۲۰۴ تن از کاندیدان موفق، به ریاست های مربوطه وزارت مالیه معرفی شدند؛ در حالیکه در مرحله دوم، ۳۰ بست عالیرتبه وزارت مالیه به اعلان سپرده شد، که از جمله ۹ بست رتبه ۲ ریاست های گمرکات بوده و برای اولین بار به اعلان سپرده می شود.</p>
<p>منبع خاطر نشان ساخته است که بر علاوه، ۷۷ بست خالی ۳ و ۴ نیز به اعلان سپرده شده است، که در حال حاضر در مرحله شارت ليست قرار دارد و امتحان آن به زودی اخذ خواهد شد.</p>
<p>بنابراین، وزارت مالیه متعهد به سپردن تمام بست های خالی و پیشنهادی خویش به رقابت آزاد بوده؛ تا اشخاص واجد شرایط و مسلکی، به اساس لیاقت و شایستگی جذب و استخدام شوند.</p>
<p>در خبرنامه گفته شده است که پروسه استخدام، بر اساس طرزالعمل های کمیسیون اصلاحات اداری و خدمات ملکی صورت می گیرد.</p>
<p> در بخشى ازاين خبرنامه، از قول منابع در وزارت ماليه گفته شده است، داو طلبانیکه می خواهند فورم درخواستی را به دست بیاورند و یا معلومات بیشتر در مورد بست های خالی حاصل نمایند، می توانند به ویب سایت رسمی وزارت مالیه مراجعه نمایند. همچنان ریاست منابع بشری، از اولویت دادن استخدام بر اساس لیاقت و شایستگی اطمینان می دهد.</p>
<p>در خبرنامه آمده است که ریاست منابع بشری اين وزارت، متعهد است که پروسه استخدام را به روش کاملا شفاف به پیش ببرد و با هرگونه چالش های مافیای داخلی و خارجی که به طور مستمر در تلاش سبوتاژ کردن پروسه استخدام هستند، مبارزه ميکند و به هیچ کس اجازۀ دخالت دراین پروسۀ ملی را نمی دهد.</p>
