کندهار(پژواک، ١٢ اسد ٩٥): در ادارات دولتى کندهار، از يک سال گذشته بدينسو، صدها بست خالى پُر شده؛ اما هنوز هم ده ها بست خالى مانده و انتظار پُر کردن آن را نيز دارد.
بست هاى مذکور، از سال ها بدينسو در حالى خالى مانده که جوانان تحصيل کردۀ اين ولايت، از بيکارى شکايت دارند و مى گويند که با وجود تلاش هاى زياد نيز کار پيدا کرده نمى توانند.
والى کندهار، اخيراً به ارگان هاى ذيربط توصيه کرده که بست هاى خالى را در ظرف يک هفته اعلام نموده و افراد لايق را از طريق رقابت آزاد توظيف نمايند.
جاويدالله سلطانى سرپرست رياست منابع بشرى، در مصاحبه با آژانس خبرى پژواک گفت که از يک سال گذشته بدينسو، ٩١١ بست خالى ادارات دولتى را پُر کرده است.
او افزود: "ما از حدود ٥٤ ادارۀ کندهار ١٠٢٧ بست خالى به اعلام سپرده بوديم، که تاکنون ٩١١ بست آن از طريق رقابت آزاد پُر شده و هنوزهم ده ها بست ديگر خالى مانده است."
به گفتۀ او، بست هاى مذکور از چهار سال گذشته بدينسو خالى مانده بود که اخيراً سلسلۀ پرکردن آن آغاز شده است.
سلطانى در مورد اينکه بست هاى مذکور، چرا براى مدت طولانى خالى مانده بود؟ گفت که در آن زمان، افراد زياد تحصيل کرده در موسسات و انجيوها با معاشات بلند وظايف انجام مى دادند و با وظايف دولتى علاقمندى نداشتند.
موصوف همچنان افزود که در مورد بعضى بست هاى خالى، حتى بين قوم ها و وکلا جنجال ها وجود داشت، هر طرف تلاش داشتند که افراد خود را در ادارات توظيف نمايند؛ اما از مشکلات موجود با آمدن داکتر همايون عزيزى به حيث والى کندهار، جلوگيرى شده است.
سلطانى گفت که اخيراً نه تنها سلسلۀ پُر کردن بست هاى خالى سرعت يافته، بلکه تمامى پروسه از امتحان گرفته تا استخدام شفاف شده است.
اوافزود که ادارات خالى هر اداره که به اعلام سپرده شود، امتحان آن با در نظرداشت تحصيلات ليسانس کانديد، لياقت و تجربۀ کارى، به پروسه شامل و از طريق يک کميتۀ نظارت کننده، از آنها امتحان گرفته مى شود تا از تخطى و فساد پاک باشد.
سلطانى علاوه کرد که کميتۀ ناظر، شامل نمايندگان پوهنتون کندهار، رياست معارف زنان، شوراى ولايتى، اصلاحات ادارى، منابع بشرى و فعالان مدنى اند.
login or register a new account.
