کابل (پژواک، ٢٧ قوس ٩٧): يافته هاى يک نظرسنجى زير نام «توازن جنسيت در رسانهها» نشان مى دهد که نزديک به نيمى از زنان و دختران در رسانه ها، از مزد کم نسبت به مردان شاکى اند؛ اما اکثريت آنها گفته اند که محيط کارى آنها مصئون است.
همچنان بيشتر از نيم پاسخ دهندگان گفته اند که در سطوح تصميم گيرى در رسانه ها قراردارند و ٧٠ درصد مصاحبه شوندهها، کار در رسانهها را با ارزش، رضايت بخش؛ اما چالش برانگيز خوانده اند.
اين نظرسنجى، از سوی کليد گروپ در همکارى با سازمان علمى و فرهنگى ملل متحد «يونسکو» و شبکه زنان جنوب آسيا انجام شده است.
در اين نظرسنجى، با ٢٥٤ خبرنگار و کارمند زن و دختر ١٨ تا ٥٥ ساله رسانه ها در ولايت های کابل، ننگرهار، بلخ، هرات، کندز، کندهار، خوست، بدخشان و بغلان، به شکل آنلاين و حضورى، از ماه جوزا تا ماه قوس سال روان مصاحبه ها صورت گرفته است.
نجيبه ايوبى رييس کليدگروپ، امروز در مراسم اعلام نتايج اين سروى در کابل گفت که از طريق اين نظرسنجى، وضعيت زنان در رسانههاى افغانستان ازريابى شده است.
به اساس يافته هاى اين نظرسنجى؛ ٦٥ درصد پاسخ دهندهها گفته اند که در سطح متوسط، ٢١ درصد گفته اند که در سطح پايين و ١٤ درصد گفته اند که به حيث کارمند بلند رتبه در رسانه ها کار مى کنند.
يافته ها نشان مى دهد که نزديک به ٢٤ درصد پاسخ دهنده ها معاش کمتر از ١٠٠ دالر، نزديک به ٦٠ درصد بين ١٠٠ تا ٢٥٠ دالر، نزديک به ١٢ درصد ٢٥٠ تا ٥٠٠ دالر امريکايى و متباقى از ٥٠٠ تا ١٠٠٠ دالر امريکايى در يک ماه معاش دارند.
همچنان ٤٤ درصد پاسخ دهندهها گفته اند که دستمزد مشابه با مردان دارند؛ اما ٤٧ درصد گفته اند که دستمزد شان نسبت به مردان کم است؛ اما ٩ درصد گفته اند که در اين مورد آگاهى ندارند.
منبع مى نويسد که ٢٣ درصد پاسخ دهندهها فرصت هاى ارتقاى ظرفيت در نهادهاى شان را عالى، بيش از ٢٧ درصد بسيار خوب، نزديک به ٢٧ درصد خوب، نزديک به ١٢ درصد منصفانه و نزديک به ٩ درصد ضعيف خوانده اند؛ اما دو درصد هيچ پاسخ ارايه نکرده اند.
در نظرسنجى آمده است که بيش از ٣٤ درصد پاسخ دهنده ها مى گويند که مردان باور دارند که زنان مى توانند در هرسطح اشتراک داشته باشند؛ اما نزديک به ١٥ درصد گفته اند که مردان در رسانۀ آنها در مقابل برابرى جنسيتى حساس اند.
همچنان به اساس اين نظرسنجى، بيش از ٢٥ درصد پاسخ دهنده ها گفته اند که مردان در رسانه ها اشتراک زنان را در تصاميم مهم ضرورى مى دانند؛ و نزديک به ١٢ درصد پاسخ دهندهها گفته اند که محيط کارى صميمانه دارند؛ و متباقى نظريات متفاوت داشته اند.
در اين نظرسنجى آمده است که ٨٧ درصد مصاحبه شونده ها گفته اند که در رسانه ها مورد آزار و اذيت جنسى قرار نگرفته اند؛ ٩ درصد گفته اند که در محل کار مورد آزار و اذيت جنسى قرار گرفته اند؛ و چهار در صد گفته اند که با تبعيض زبانى، قومى و مليتى رو به رو شده اند.
محمود مبارز مسئول راديوکليد در کابل گفت که در سطح افغانستان، در تمام رسانهها ١٧٠٠ زن مى باشند که ٧٧٠ تن آنها در بخش خبرى و متباقى در بخش ادارى کار مى کنند.
مبارز می گوید که افزايش رقم زنان در رسانهها و به خصوص جذب زنان در پست هاى مديريتى، افزايش معاشات، مبارزه جدى با محو آزار و اذيت جنسى زنان در رسانهها و ايجاد ساير سهولت ها براى زنان در رسانه ها از عمده ترين پيشنهادات کليدگروپ در اين نظرسنجى مى باشند.
سید آقا حسین فاضل سانچارکی معین نشراتی وزارت اطلاعات و فرهنگ، در مراسم نشر نتايج اين نظرسنجى گفت که در ١٧ سال گذشته در افغانستان، همه شاهد حضور خوب زنان و دختران در بخشهاى مختلف به خصوص در رسانه ها بودند.
اما وى افزود که در سال هاى اخير، نسبت مشکلات فرهنگى و امنيتى، رقم خبرنگاران زن در رسانه ها اندکى کاهش يافته است.
موصوف گفت که وزارت اطلاعات و فرهنگ در همکارى با رسانههاى خصوصى، براى حل مشکلات زنان خبرنگار و افزايش رقم آنان در رسانه ها کار خواهد کرد.
اعضاYou need to subscribe to view the full article. Please login or register a new account.
