کابل (پژواک) – شرکت مایکروسافت اعلام کرده که به حدود ۶۰ هزار تن از کارمندان خود، معادل بیش از یک‌چهارم نیروی کاری این شرکت در سراسر جهان، پیشنهاد ترک داوطلبانۀ وظیفه در بدل دریافت بسته‌های حمایتی داده‌است.
خبرگزاری رویترز گزارش داده که این اقدام با هدف کاهش هزینه‌ها و تأمین منابع مالی برای سرمایه‌گذاری‌های گستردۀ مایکروسافت در بخش هوش مصنوعی صورت گرفته‌است.
براساس گزارش، کارمندان بخش‌های مختلف این شرکت، از جمله هوش مصنوعی، کوپایلوت، امور مالی، منابع بشری، ایکس‌باکس و ویندوز، می‌توانند از این پیشنهاد استفاده کنند؛ اما بخش‌های بازاریابی، فعالیت‌های تجارتی و امنیت شامل این برنامه نمی‌شوند.
امی کولمن، مسئول ارشد منابع بشری مایکروسافت، در یادداشتی به کارمندان گفته‌است که این برنامه برای افرادی که قصد دارند آیندۀ کاری خود را بیرون از شرکت دنبال کنند، فرصتی فراهم می‌سازد تا با دریافت حمایت، به‌گونۀ داوطلبانه وظایف‌شان را ترک کنند.
به گفتۀ وی، این اقدام همچنان به بخش‌های مختلف شرکت کمک می‌کند تا نیروی کاری خود را با نیازهای در حال تغییر هماهنگ سازند.
این در حالی است که مایکروسافت، مانند دیگر شرکت‌های بزرگ فناوری، صدها میلیارد دالر را در ساخت مراکز داده و خرید تراشه‌های مورد نیاز هوش مصنوعی سرمایه‌گذاری می‌کند.
رویترز نوشته، مایکروسافت پیش‌بینی کرده که هزینه‌های سرمایه‌ای این شرکت در سال ۲۰۲۶ میلادی به ۱۷۵ میلیارد دالر برسد و براساس اسناد سالانۀ این شرکت، مایکروسافت تا پایان ماه جون ۲۰۲۶ در مجموع ۲۲۳ هزار کارمند تمام‌وقت در سراسر جهان داشته‌است.
منبع نگاشته است که این شرکت در اوایل سال روان نیز به حدود ۹ هزار کارمند خود در ایالات متحدۀ امریکا پیشنهاد ترک داوطلبانۀ وظیفه داده بود. همچنان در ماه جولای، از حذف چهار هزار و ۸۰۰ بست کاری در چارچوب بازسازی بخش بازی‌های ویدیویی ایکس‌باکس خبر داده بود.
مایکروسافت گفته است که برنامۀ جدید برای کارمندان واجد شرایط در کانادا، هند، بریتانیا و ایالات متحدۀ امریکا اجرا می‌شود و اشتراک در آن کاملاً داوطلبانه و برای مدت محدود خواهد بود.
